关于病理技术员培训考试的问题
最近听说北京病理技术学组正在商讨对全市的病理技术人员进行考试上岗的议案，考试不合格者将无法取得上岗的资格，也就是取消了你工作挣钱的资格，本人觉得应该先让他们这些设立此项规定的人员考一考，看看他们够不够资格做病理技术组的领导，病理技术质控不只是个人能力的问题，它牵涉的问题很广，很复杂，作为病理技术学组的领头人，首先应当把自身的技术能力达到较高的水平，才有资格去要求别人，而且作为病理技术同仁的代言人，应首先为把各个医院的病理技术室的条件全面改善作出努力，为大家争取些利益，而不是对这些已经很苦的同仁再雪上加霜，办培训班对你们当然大有好处，此事恐不必明言，大家心知肚明。病理技术人员层次确实参差不齐，应予以提高，但这都是历史造成的，恐怕你们这些领头人也是一样吧！这需要从医院的整体招聘人员时就予以考虑，能让今后的病理技术人员的素质得到较大提高，目前对病理技术人员考试上岗的办法是绝不可行的，此法必遭广大技术人员的反对和质疑，做事要让大家心服口服才是，而且应征求广大病理技术人员的意见，不能几个人在酒桌上就做个什么规定，这不符合大家的利益，你们也不能代表全体病理技术同仁的意见，况且现在的病理技术学组的各位组长，并不是全体病理技术同仁投票选出的，你们并不能代表大家，也无法服众。
